Personalia

Edith Findler hat die Leitung der Personalentwicklung in der Hypo Vorarlberg übernommen. Im Zuge interner Umstrukturierungen wurde eine neue Gruppe geschaffen – mit dem Ziel, den bereits hohen Stellenwert der Themen Talentemanagement und Aus- und Weiterbildung in der Bank noch mehr zu unterstreichen und zu fördern. Edith Findler war seit ihrem Eintritt in die Hypo Vorarlberg im Jahr 2011 im Recruiting tätig und hat bereits in der Vergangenheit aktiv an Themen der Aus- und Weiterbildung mitgewirkt.  „Derzeit beschäftigen ich und meine drei Kolleginnen uns intensiv mit dem Talentemanagement in der Bank. Erste Projekte, unter anderem zum Thema Karriereplanung, wurden bereits gestartet“, freut sich die Harderin über ihre neue Herausforderung.