Neues Top-Management beim Spezialisten für Bewegungssysteme

Markt / 06.05.2025 • 16:07 Uhr
Geschäftsführung der GRASS-Gruppe
Die Geschäftsführung der GRASS-Gruppe (von links): Ercan Bal (Geschäftsführer Vertrieb & Marketing), Werner Elender (technischer Geschäftsführer), Richard Anrig (kaufmännischer Geschäftsführer) und Thomas Stellberger (Geschäftsführer GRASS Deutschland). FA

Anfang 2025 hat die Grass-Gruppe im Zuge eines Geschäftsführerwechsels ein Expertenteam eingesetzt. Die neuen Geschäftsführer waren Teil des Teams und übernehmen jetzt.

Höchst Die neue Geschäftsführung des Beschlägeherstellers besteht aus vier Mitgliedern. Ercan Bal, bisheriger Geschäftsführer von Grass Österreich, bleibt weiterhin für die Bereiche Vertrieb und Marketing verantwortlich. Werner Elender, ehemaliger COO der Grass-Gruppe, kehrte im Januar 2025 in das Unternehmen zurück und übernimmt die Verantwortung für die technischen Bereiche.

Neu in der Grass-Gruppe ist Richard Anrig, der seit Januar als Mitglied der Expertengruppe tätig war und die kaufmännischen Bereiche übernimmt. Er bringt umfangreiche Erfahrung als Geschäftsführer eines Produktionsunternehmens der Würth-Gruppe mit. Komplettiert wird das Führungsteam durch Thomas Stellberger, der als Geschäftsführer Grass Deutschland die Produktionsstandorte in Deutschland und Tschechien verantwortet. Thomas Stellberger ist seit dem Jahr 2010 Teil der Grass-Gruppe, leitete bis August 2024 den Produktionsstandort Salzburg und unterstützte zuletzt als Executive Operations Coordinator die Werke in Österreich und Deutschland.

Mit der neuen Geschäftsführung stellt die Grass-Gruppe die Weichen für eine erfolgreiche und nachhaltige Zukunft und blickt auch in der herausfordernden konjunkturellen Lage optimistisch nach vorn, heißt es seitens des Unternehmens mit über 1600 Mitarbeitenden an sechs Produktionsstandorten in Europa und Amerika sowie elf Vertriebsniederlassungen weltweit. Der Spezialist für Bewegungssysteme, Tochter des deutschen Würth-Konzerns, setzt weltweit 367 Millionen Euro um.